Čas branja: 6 min V skladu z Zakonom o delovnih razmerjih (ZDR-1) imajo zaposleni v Sloveniji pravico do letnega dopusta, kar vključuje tudi pravico do regresa. Gre za izplačilo, namenjeno kritju stroškov, povezanih z izrabo dopusta, ki mora biti izplačano v predpisanih rokih. Ker so pravila glede izplačila, višine in obdavčitve regresa jasno določena, je ključno, da tako delodajalci kot zaposleni poznajo svoje […]
Čas branja: 2 min Delavec v rednem delovnem razmerju ima po Zakonu o delovnih razmerjih /ZDR-1/ pravico do letnega dopusta najmanj v dolžini štiri tedne. Dopust je namenjen počitku in regeneraciji delavca, skrbi za družino in podobno in se mu ne more odpovedati v zameno za odškodnino oz. denarno nadomestilo. Delodajalec mora zaposlenim najkasneje do 31. 3. […]
Čas branja: 4 min O pravici do odklopa smo na portalu Podjetnik pisali in ga priporočali tudi v uzakonjenje v člankih že leta 2017 (https://podjetnik.aktualno.si/odklop-je-pravica-odklopite-se-preden-pregorite/) in 2021 (https://podjetnik.aktualno.si/pravica-do-odklopa/). Upamo, da je tudi naš glas prispeval k noveli Zakona o delovnih razmerjih, ki uzakonja delavcem pravico do odklopa. Saj nenehno, pozno, kadarkoli, med vikendom, prazniki ali dopustom, nadlegovanje delavca […]
Čas branja: 4 min Sodobne brez-papirne tehnike so spremenile delo tudi v kadrovski službi. Še vedno pa imamo opravka z dokumenti, katerim se ne moremo izogniti. V nadaljevanju sledi nekaj praktičnih napotkov, kaj je smiselno in dovoljeno shranjevati v osebnih mapah delavcev in čemu se raje izogniti. Še posebej veliko težav glede administriranja osebnih map imajo lahko mlada podjetja, […]