Čas branja: 4 min V tem prispevku bomo spoznali najpogostejšo napako uporabe kanvasa poslovnih modelov. O tem, kaj je poslovni model, obstaja mnogo definicij. Pri iskanju le teh nam kot ponavadi pomaga Google. Zadetke iskanja lahko razdelimo na akademske in praktične. Priznam, da se z akademskimi bolj malo ukvarjam. Veliko bližje mi je praktična definicija avtorjev kanvasa […]
Čas branja: 5 min Učinkovito upravljanje s spori je za podjetje enako pomembno kot katerakoli druga poslovna strategija. Kljub temu se mnoga podjetja pri nas s tem vidikom poslovanja na sistematičen način skorajda ne ukvarjajo. Spori, v katere se zapletejo podjetja, slednja prizadenejo tako stroškovno kot časovno, posledično pa zaradi tega pogosto ne dosežejo zadanih poslovnih ciljev. Zato […]
Čas branja: 4 min »O tem pa nihče ne govori, da tudi vodje doživljamo mobing …« To izjavo smo že nekajkrat slišali v pogovorih z vodji o mobingu na delovnem mestu. Običajno zveni precej resignirano – kakor da vodje, ki doživljajo mobing, čutijo, da njihov problem nima enake teže, kot če se mobing dogaja nekomu na nižjem položaju. […]
Čas branja: 5 min Kot je bilo zapisano v prejšnjem članku o projektnem vodenju, postavitev standardov projektnega dela v podjetju pomeni poenotenje dela na projektih, ne glede na vsebino projekta, ne glede na kompleksnost projekta in ne glede na geografsko razpršenost dela na projektu; vse to je storjeno s ciljem večje učinkovitosti in uspešnosti dela na projektih. Standardi […]
Čas branja: 2 min Smo vedno najglasnejši in najpogostejši govornik na vsakem sestanku? Smo kdaj pomislili, da morda z besednim preobiljem ogrožamo sogovornike? Naš turški sodelavec, znameniti podjetnik dr. Tatli ima rešitev: strategija W.A.I.T.
Čas branja: 4 min V javnosti še vedno potekajo debate o tem, kdaj naj začne startup graditi svojo blagovno znamko. Startup nasvet prof. dr. Mitja Ruzzierja, predstojnika katedre za podjetništvo na Fakulteti za management in podjetnika: » Ne storite napake in ne puščajte brandinga za na konec!« Na temo brandinga za startupe sta s prof.dr. Majo Konečnik objavila knjigo […]
Čas branja: 8 min Branje misli, kot omejujoč jezikovni vzorec, je miselni proces, kjer mislimo, da vemo kaj si oseba misli, brez vsake informacije, ki bi to lahko potrdila.
Čas branja: 6 min Kultura je pomemben del razvoja neke regije. Danes si politika prizadeva za vključitev kulture v t.i. pametna mesta. Številne mestne uprave še posebej delajo na tem, da postanejo mesta zanimiva tudi na mednarodnem nivoju. Evropska komisija je zastavila program Evropska prestolnica kulture, naziv, ki ga dobi vsako leto eno izbrano mesto. Tako mesto pridobi […]
Čas branja: 4 min Celostna grafična podoba (CGP) podjetja je izjemno pomembna pri nastopu v spletnem svetu, zato je nujno, da je čim bolj dodelana. CGP praviloma vsebuje glavne grafične elemente, slogovne smernice in rabo logotipa. Ker smo ljudje izrazito vizualna bitja, pa je tudi usklajenost CGP z marketinškimi aktivnostmi izjemnega pomena. Potencialne stranke oziroma uporabniki, ki vas spremljajo, […]
Čas branja: 8 min Zakaj nekateri ljudje venomer zamujajo? Kolikšne zamude si lahko “privoščimo” in kako ukrepamo, če nekdo zamuja?
Čas branja: 3 min V zadnjem času se na področju marketinga in prodaje različni poslovni dogodki kar vrstijo in gostijo. Nekaterih se lahko udeležimo brezplačno, drugi odprejo svoja vrata le s plačilom večje ali manjše kotizacije. Vsem našega časa vrednim poslovnim dogodkom iz sveta trženja pa je skupno, da ponujajo programe z najnovejšimi trendi, strokovne predavatelje in priložnost za […]
Čas branja: 6 min »Oh, spet ta polna luna in spet bodo ljudje noreli…« večkrat slišimo. Če temu dodamo še deževje, meglo, depresivno kratek dan in že imamo prometne nesreče, konflikte na delu in domače prepire. Celo število samomorov je odvisno od tega. Menda si številni voditelji držav (še posebej ZDA) dajo pred pomembnimi odločitvami prerokovati in se odločajo glede […]
Čas branja: 6 min Konsistentna uporaba teh elementov vodi v konsistentno pozitivno uporabniško izkušnjo, ta pa rezultira v lojalnosti – pripadnosti in priporočilih drugim potencialnim strankam. Na koncu pa vodi v večjo prodajo.
Čas branja: 3 min Razdruženje delodajalca in delavca-delojemalca je oformljeno v odpovedi ali prenehanju pogodbe o zaposlitvi. Kombinacij je več, najpogostejše bomo navedli. Pogodba o zaposlitvi za določen čas Odpovednega roka seveda ni, velja datum, do katerega pogodba velja, oziroma – kadar gre za dogovorjeni projekt ali storitev – ko je ta zaključena, pa tudi, kadar ni več razloga, […]
Čas branja: 3 min Enačaja med konkurenčno prepovedjo in konkurenčno klavzulo preprosto ni. Kakšna je torej razlika med njima?
Čas branja: 4 min Kaj mora vsebovati pogodba o zaposlitvi po zakonskih določilih o delovnih razmerjih? Kakšne so razlike med pogodbo za določen ali nedoločen čas?